六道口村招商引资优惠政策

• 天津河东提升劳动保障协理员业务能力助力服务效能

  为全面优化区域营商环境，夯实民生服务基础，助力招商引资和区域经济高质量发展，天津河东区近期组织开展劳动保障协理员系统性业务培训，通过专业化赋能提升基层服务队伍综合素养，为辖区企业和群众提供更优质的人社服务保障。 一、强化基层服务队伍建设是提升区域治理能力的重要举措。劳动保障协理员作为连接政府与群众的重要纽带，其业务能力直接关系到就业创业扶持政策落实、社会保险服务优化、劳动关系和谐稳定等民生工作成效。天津河东区始终高度重视基层人社服务体系建设，通过定期组织业务培训，不断提升一线工作人员的政策理解能力和实操服务水平，为区域经济社会发展提供坚实保障。 二、此次培训工作由天津河东区人力社保局统筹组织，覆盖区、街、社区三级劳动保障协理员队伍，参训人员规模达五百余人。培训采取分批次开展的方式，每批次培训周期为三天，旨在通过集中学习与专题研讨相结合的形式，确保培训效果。课程设置紧密结合当前劳动保障工作实际需求，突出政策理论与业务实践的融合，着力提升协理员队伍的综合服务能力。 三、培训内容聚焦劳动保障核心业务领域，构建全方位知识体系。重点涵盖劳动保障法律法规解读，包括劳动合同管理、工时休假规定、社会保险征缴等关键内容，帮助协理员准确把握政策边界与执行标准。同时，围绕就业服务相关业务知识展开深入教学，涉及就业失业登记、职业介绍、创业扶持政策落实、技能培训组织实施等具体工作流程，强化协理员在服务企业用工和群众就业方面的实操能力。此外，培训还纳入了劳动关系协调、劳动争议预防等内容，提升协理员应对复杂问题的专业素养。 四、通过系统性培训，进一步统一了天津河东区劳动保障协理员的政策执行标准，规范了业务操作流程。参训人员纷纷表示，将把培训所学知识运用到实际工作中，切实提高服务效率和质量，更好地满足企业和群众在劳动保障方面的服务需求。此次培训的开展，对于夯实天津河东区基层人社服务基础、提升区域人社服务整体效能具有积极意义，为持续优化营商环境、促进就业创业、维护劳动关系和谐稳定奠定了坚实基础。

  2025-08-22

• 天津红桥警方新型流动指挥车筑牢校园周边安全防线

  为进一步优化区域安全环境，助力招商引资工作开展，天津红桥区警方近期将新型流动指挥车投入校园周边地区，通过科技手段强化治安防控，为师生安全保驾护航，为区域高质量发展营造良好环境。 一、科技赋能构建智慧防控新格局 新型流动指挥车集成了高清车载视频监控系统、4G/5G无线网络传输模块及智能调度平台，可实时接入校园周边重点路段、校门区域的视频信号，实现对执勤警力、巡控路线的动态可视化管理。通过该系统，指挥人员能远程核查警力上岗情况、实时掌握重点区域人流车流变化，确保治安防控无死角。这一移动指挥枢纽的投用，标志着天津红桥区校园安全防控从“固定值守”向“动态响应”转型升级，为智慧警务在基层落地提供了实践范本。 二、精准调度提升警务响应效能 依托新型流动指挥车的实时调度功能，天津红桥区警方建立了“前端巡控—中端调度—后端支援”的快速响应机制。当系统监测到校园周边出现异常情况时，指挥车可立即通过语音调度、轨迹导航等方式，指令就近警力快速处置，有效缩短应急响应时间。同时，该车还具备数据汇总分析功能，能根据历史警情、学生上下学高峰等信息，辅助制定科学的巡控方案，推动警力部署从“经验判断”向“数据支撑”转变，切实提升警务工作精准度。 三、多方联动织密校园安全防护网 为形成校园安全治理合力，天津红桥区警方以新型流动指挥车为纽带，加强与辖区学校、社区居委会、家长委员会的联动协作。指挥车定期接入学校安保系统数据，与校方共享校园内部及周边安全隐患信息；联合社区网格员开展常态化巡逻，对校园周边商铺、流动摊贩等进行规范管理；通过车载广播系统向学生及家长宣传安全防范知识，提升师生自我保护能力。此外，警方还依托指挥车建立“护学岗”联勤机制，每日在学生上下学时段与学校安保人员、家长志愿者共同维护交通秩序，构建起“警方主导、家校协同、社会参与”的多元共治格局。 四、优化环境助力区域发展提质增效 校园安全是区域安全环境的重要组成部分，也是招商引资和营商环境建设的基础保障。天津红桥区警方将新型流动指挥车投入校园周边地区，不仅切实守护了师生生命财产安全，更以“看得见的安全”增强了辖区群众和企业的安全感、获得感。通过强化校园及周边治安防控，有效降低了各类安全风险，为区域内学校、企业正常运转创造了稳定环境，进一步彰显了红桥区在安全治理领域的创新实践，为推动区域经济社会高质量发展提供了坚实的安全支撑，也为招商引资工作营造了更加优质的营商环境。

  2025-08-22

• 广东天津福建三大自贸试验区筹备就绪 特色定位引领开放新局

  广东、天津、福建三大自贸试验区筹备工作已全面就绪，各地立足区位优势明确特色发展定位，招商引资、制度创新等重点任务有序推进，正以差异化路径服务国家战略，助力形成各具特色的改革开放高地。 一、特色定位精准锚定国家战略，发展路径各有侧重。广东自贸试验区聚焦粤港澳深度合作，依托珠三角雄厚产业基础，将打造粤港澳大湾区开放合作核心平台，重点在金融开放创新、科技创新协同、高端制造业升级等领域探索突破，推动与港澳在规则衔接、机制对接上实现新突破。天津自贸试验区立足京津冀协同发展战略，发挥北方国际航运核心区优势，以制度创新促进贸易便利化、投资自由化，着力打造京津冀对外开放门户和北方国际航运枢纽，服务区域产业升级和要素优化配置。福建自贸试验区突出对台特色和21世纪海上丝绸之路核心区定位，深化两岸经济合作，推进与“一带一路”沿线国家和地区的贸易投资往来，着力构建两岸共同市场先行区和海丝沿线国家交流合作重要门户。 二、制度创新纵深推进，构建高水平开放制度体系。三地自贸试验区坚持以制度创新为核心，在投资管理、贸易便利化、金融创新、事中事后监管等关键领域推出多项改革举措。广东推行“证照分离”改革全覆盖，进一步简化市场准入流程，降低企业制度性交易成本；天津实施国际船舶登记制度创新，优化船舶登记流程，提升国际航运服务能级；福建探索两岸职业资格互认机制，促进两岸专业人才便利流动，为两岸产业合作提供人才支撑。各地均建立健全与开放型经济相适应的监管模式，强化风险防控体系建设，确保改革创新在安全可控前提下有序推进，为全国范围内推广成熟经验奠定基础。 三、基础设施互联互通加速，夯实发展支撑能力。为保障自贸试验区高效运行，三地加快推进交通、物流、信息等基础设施建设。广东持续完善粤港澳快速交通网络，推动港口、机场协同作业，提升跨境物流效率；天津优化港口集疏运体系，推进智慧港口建设，实现口岸通关、物流运输等环节智能化管理；福建加强与台湾地区的海上直航航线布局，加密航班频次，同时优化口岸通关设施，提升通关便利化水平。基础设施的互联互通，为自贸试验区内企业提供了便捷高效的发展环境，有效提升了区域资源配置能力和产业集聚效应。 四、招商引资提质增效，集聚高端产业资源。围绕特色产业定位，三地自贸试验区精准开展招商引资工作，重点吸引符合区域发展方向的龙头企业和优质项目落地。广东聚焦新一代信息技术、高端装备制造、生物医药等战略性新兴产业，积极对接全球产业链高端环节，推动外资项目和总部经济项目落地；天津依托北方国际航运枢纽优势，重点吸引航运物流、融资租赁、跨境电商等现代服务业企业集聚，打造特色产业集群；福建发挥对台区位优势，针对性引进台湾地区先进制造业和现代服务业项目，深化两岸产业融合发展。通过精准招商，自贸试验区逐步形成特色鲜明的产业生态，增强了区域经济发展活力和竞争力。 五、区域协同机制不断完善，释放联动发展效能。三地自贸试验区注重与周边区域的协同发展，推动政策红利辐射延伸。广东加强与珠三角其他城市的产业协作，建立产业链供应链协同机制，促进区域产业互补发展；天津主动服务京津冀地区产业升级需求，推动区域内要素自由流动和资源共享，助力京津冀协同发展向纵深推进；福建深化与周边省份的海丝合作，共同搭建对外开放平台，推动形成陆海统筹、内外联动的开放格局。区域协同机制的建立，不仅提升了自贸试验区自身发展水平，也为区域经济一体化发展注入新动能。 六、对接国际高标准规则，提升全球资源配置能力。立足对外开放前沿，三地自贸试验区主动对接国际经贸规则，在知识产权保护、数据跨境流动、绿色贸易等领域开展积极探索。广东对标国际高标准经贸协定，在跨境服务贸易、数字贸易等领域推出创新举措，提升服务业开放水平；天津在国际航运领域探索与国际通行规则衔接，优化航运服务产业链，增强国际竞争力；福建依托对台和海丝优势，推动与相关国家和地区在经贸规则、标准对接方面的交流合作，为中国参与全球经济治理积累实践经验。通过对接国际规则，自贸试验区正逐步提升在全球价值链中的地位，为构建新发展格局提供有力支撑。 七、营商环境持续优化，激发市场主体活力。三地自贸试验区把优化营商环境作为重要任务，推出一系列便利企业发展的举措。广东深化“放管服”改革，推行“一网通办”“一窗受理”等服务模式，提升政务服务效率；天津建立健全外商投资服务体系，为外资企业提供全流程服务保障；福建针对台资企业特点，推出个性化服务举措，解决台资企业在生产经营中的实际问题。良好的营商环境吸引了各类市场主体在自贸试验区集聚发展，为区域经济增长注入强劲动力。 八、风险防控体系健全，保障改革平稳推进。在推进高水平开放的同时，三地自贸试验区高度重视风险防控工作，建立健全风险识别、评估、预警和处置机制。广东加强金融风险监测，完善跨境资本流动管理；天津强化口岸疫情防控和食品安全监管，保障贸易安全；福建建立对台合作风险防控机制，确保两岸经济合作健康有序开展。风险防控体系的健全，为自贸试验区改革创新提供了安全保障，确保各项开放举措行稳致远。 九、人才集聚效应显现，支撑创新发展需求。三地自贸试验区出台多项人才政策，吸引各类高层次人才和专业人才集聚。广东实施更加开放的人才签证政策，为外籍人才提供便利；天津建立人才评价激励机制，鼓励人才创新创业；福建推出两岸人才合作项目，吸引台湾地区专业人才来闽发展。人才的集聚为自贸试验区的创新发展提供了智力支撑，推动产业转型升级和高质量发展。 十、政策红利逐步释放，示范引领作用凸显。随着各项改革举措的落地实施，三地自贸试验区的政策红利逐步显现，在促进贸易增长、吸引外资、推动产业升级等方面取得积极成效。广东自贸试验区跨境贸易便利化水平显著提升，进出口规模稳步增长；天津自贸试验区融资租赁业务规模持续扩大，成为北方地区重要的融资租赁集聚区；福建自贸试验区对台贸易和投资合作不断深化，两岸经济融合发展迈出新步伐。自贸试验区的示范引领作用，为全国范围内的改革开放提供了可复制、可推广的经验。 十一、与国际自贸区联动发展，拓展开放合作空间。在推进国内自贸试验区建设的同时，三地积极借力国际自贸区发展机遇。福建依托中国-东盟自贸区升级和21世纪海上丝绸之路建设，加强与东盟国家的贸易投资合作；天津借助中日韩自贸区谈判推进的契机，深化与日韩在高端制造、现代服务业等领域的合作；广东利用粤港澳大湾区优势，加强与“一带一路”沿线国家和地区的经济联系。国内自贸试验区与国际自贸区的联动发展，进一步拓展了开放合作空间，提升了中国在全球经济格局中的地位。 十二、创新驱动发展战略深入实施，培育发展新动能。三地自贸试验区将创新作为引领发展的第一动力，加大科技创新投入，推动产业创新发展。广东建设一批高水平科技创新平台，促进产学研深度融合；天津鼓励企业开展技术研发和成果转化，提升产业核心竞争力；福建支持两岸科技合作项目，推动科技成果共享和产业化。创新驱动发展战略的实施，为自贸试验区培育了新的经济增长点，推动经济发展方式向创新驱动转变。 十三、绿色低碳发展理念融入建设，推动可持续发展。三地自贸试验区在发展过程中注重绿色低碳理念的融入，推动产业绿色转型和生态环境保护。广东推广绿色制造技术，发展节能环保产业；天津加强港口生态环境治理，推动航运绿色发展；福建推进绿色港口建设，发展海洋生态经济。绿色低碳发展理念的实践，不仅提升了自贸试验区的可持续发展能力，也为全国绿色发展提供了示范。 十四、民生福祉持续增进，共享改革发展成果。自贸试验区的建设不仅推动了经济发展，也在促进就业、提升公共服务水平等方面惠及民生。广东通过发展新兴产业创造更多就业岗位，提升居民收入水平；天津加强职业技能培训，提高劳动者就业能力；福建推动两岸民生领域合作，为台胞在闽生活提供便利。改革发展成果更多更公平惠及人民群众，增强了群众的获得感和幸福感。 十五、法治环境不断完善，保障改革依法推进。三地自贸试验区注重法治建设，完善与开放型经济相适应的法律法规体系。广东加强自贸试验区法治保障，出台相关配套法规和政策；天津建立健全商事纠纷解决机制，为企业提供高效的法律服务；福建推进两岸司法合作，为两岸经济合作提供法治保障。法治环境的完善，为自贸试验区改革创新提供了坚实的法律支撑，确保各项工作依法依规推进。 十六、开放型经济新体制加快构建，引领高质量发展。通过一系列改革创新举措，三地自贸试验区正加快构建与国际接轨的开放型经济新体制。在投资、贸易、金融等领域的开放水平不断提升，市场在资源配置中的决定性作用进一步发挥，政府治理能力现代化水平持续提高。开放型经济新体制的构建，为自贸试验区引领区域高质量发展奠定了坚实基础，也为中国全面深化改革、扩大开放提供了有力支撑。

  2025-08-22

• 武清区打造人才高地：多维度服务破解引才留才难题

  在京津冀协同发展背景下，武清区将招商引资与招才引智深度融合，通过构建全球化引才网络、定制化服务体系、高效化办事机制，形成“引育留用”全链条生态。近年来，该区以创新举措破解信息不对称难题，让人才政策从“纸面”落到“地面”，成为区域高质量发展的核心动能。 一、构建全球化引才网络打破地域壁垒 为拓宽人才引进渠道，武清区率先在纽约设立海外创新成果孵化中心，搭建跨境技术转移平台。通过连续举办海外人才专项对接活动，累计吸引300个高科技项目参与评估，其中生物医药、智能装备等领域项目占比超六成。与国内顶尖高校合作建立的研究生实践基地，不仅为在校生提供127个实战课题，更推动产学研成果直接转化。 二、差异化服务破解“最后一公里”难题 针对辖区面积大、企业分布散的特点，推出“移动服务窗口”机制，为59家重点企业完成政策申报全程代办。通过“政策直通车”活动，将人才绿卡申领、住房补贴等事项下沉至园区办理，单次服务可为企业节省行政成本约40%。分领域举办的专场招聘会覆盖新能源、信息技术等战略性产业，实现人才供给与岗位需求精准匹配。 三、标准化建设提升政务效能 建立全国首个区县级人才服务清单管理制度，动态更新21类事项的办理标准和时限，通过线上平台实现“一表通查”。推行“首接责任制”和“岗位AB角”机制，办事效率较传统模式提升50%以上。服务大厅设置的电子监察系统，可实时追踪事项办理进度，确保流程透明。 四、生态化布局强化留才保障 配套建设国际学校、三甲医院等基础设施，打造15分钟高品质生活圈。设立专项创业基金，对通过评审的海外项目给予最高300万元启动资金。建立人才公寓梯度保障体系，提供从短期周转到长期安居的多层次住房支持。 五、数字化赋能构建长效机制 开发人才大数据平台，整合12个部门的服务资源，实现政策智能推送与需求预警。通过分析7.2万份求职档案，建立重点产业人才储备库，提前3个月预测行业用人缺口。该平台上线后，企业招聘周期平均缩短25天。 当前，武清区正以人才服务改革为突破口，通过制度创新持续优化营商环境。从海外顶尖专家到高校应届毕业生，不同层次人才都能在这里找到发展坐标，形成“引进一个、带动一批”的乘数效应，为京津冀协同发展提供强有力的人才支撑。

  2025-08-22

• 星城智造新引擎：中联产业园创新厂房空间设计解析

  长沙市重点产业项目——中联产业园以科技赋能工业空间布局，通过创新户型设计推动高端制造业集群发展，成为区域招商引资的重要载体。项目聚焦智能装备、精密制造等产业需求，融合生产效率、低碳运营与智慧管理理念，为入驻企业提供全生命周期成长平台。 一、空间规划适配多元生产场景 产业园内厂房采用模块化分层设计，标准层划分210-310平方米灵活单元，支持企业按研发、组装、仓储等需求自由组合。首层6米层高满足重型设备安装与物流周转，二至五层4.2米层高兼顾精密仪器生产与办公功能，5层立体空间实现土地集约化利用。荷载统一执行5kN/㎡标准，兼容轻型流水线与科研设备部署。 二、垂直物流体系提效供应链 每栋厂房配备1吨高速客梯与2吨重型货梯双通道系统，货梯直达装卸平台，实现原材料至成品的高效垂直转运。连廊式消防通道连接相邻厂房群，形成生产动线闭环，较传统单层厂房物流时效提升40%。园区同步建设智能分拣中心与无人配送节点，打通"最后一公里"智慧供应链。 三、绿色基建赋能可持续生产 建筑集成光伏屋面与雨水回收系统，年减排二氧化碳超800吨。夹层通风管道与下沉式冷却池构成被动式温控体系，车间能耗降低35%。荷载设计中预留设备减震基座接口，兼容声学屏障安装，噪音控制达工业建筑最高标准。 四、数字孪生系统重构运维模式 依托BIM技术构建厂房数字模型，企业可在云端模拟生产线布局。智能电表实时监测每单元能耗，动态调节供电方案。5G+工业互联网平台实现设备状态远程监控，故障预警响应时间缩短至15分钟内。2023年该模式获省级智能制造示范项目认证。 五、产业生态圈激活创新动能 园区规划"一核多翼"服务矩阵：核心区设置共享检测中心与3D打印工坊，东翼布局技术培训基地，西翼建设产学研转化中心。截至2024年，已促成12家装备制造企业与高校共建实验室，3项专利技术实现产业化落地。配套智慧餐厅与人才公寓形成15分钟生活圈。 六、定制化服务加速企业成长 针对不同发展阶段企业需求，推出"拎机投产"精装车间与"白盒改造"毛坯空间两种模式。专业团队提供环评审批、政策申领等全流程代办服务，新增注册企业平均投产周期压缩至45天。2024年二季度园区产能利用率达92.3%，高于全国产业园均值28个百分点。 七、区位战略深化集群效应 毗邻京港澳高速长沙段出口，1.5小时覆盖长株潭城市群制造基地。轨道交通枢纽直连国际空港，形成"陆港联动"物流网络。目前园区已吸引23家智能装备配套商入驻，形成从核心部件到整机组装的全链条覆盖，关键零件本地化配套率达81%。

  2025-08-22

• 天津长江道加油站焕新启航：服务升级助力智慧出行

  一、作为天津城市公共交通体系优化的重要一环，长江道公交三公司加油站的改造工程成为本年度基础设施升级的示范项目。该站通过空间扩容与功能拓展，实现了从单一公交能源补给点向综合能源服务枢纽的战略转型，不仅强化了公共交通保障能力，更成为区域招商引资的重要配套资源，彰显了城市服务能级的全面提升。 二、战略合作深化能源保障 该加油站隶属于市级公共交通运营主体，与中国石化建立长期战略协作关系。此次改造在确保国标燃油稳定供应的同时，引入智能化油品管理系统，实现了油品储运全流程的数字化监控，有效提升能源调配效率。合作方依托其全国供应链优势，保障了97号、93号汽油及柴油等多元化油品的高品质供给。 三、功能升级构建服务矩阵 改造工程重点突破了传统服务边界： 1. 物理空间扩容逾千平方米，形成公交专用与公共加油双功能分区 2. 新建三条智能化加油通道，配置车牌识别与无感支付系统 3. 设立专业润滑油更换中心，提供8大类车用润滑产品 4. 集成全自动洗车设备，实现5分钟快速清洁服务 服务时间延长至每日18小时运营，显著改善区域车辆服务供给。 四、绿色技术引领转型实践 项目积极响应低碳发展要求： - 油气管网全面升级双层防渗漏系统 - 安装油气回收装置第三代技术设备 - 场地照明百分百采用光伏互补能源 - 设置新能源车辆专用服务预备区 这些措施使场站挥发性有机物排放降低六成，获颁三星级绿色服务场地认证。 五、智慧系统重塑服务体验 技术赋能是本次升级的核心特征： 1. 云端管控平台实时显示各油枪工作状态 2. 电子价签系统实现油价即时同步更新 3. 智能引导屏自动分配最优加油通道 4. 移动端提前预约机制分流高峰客流 数字化管理使车辆平均停留时间压缩至7分钟内。 六、城市动脉的能源支点 该站坐落于区域核心交通廊道，其改造直接提升三大效能： 1. 公交车辆日均可减少三十公里空驶油耗 2. 周边十公里内社会车辆获得新补给点 3. 配套服务降低车辆保养时间成本 调研显示，该区域晚高峰交通延误指数下降两个百分点。 七、服务标准创建行业标杆 运营管理实施七项规范化举措： 1. 油品质量三级检测制度 2. 服务人员星级认证体系 3. 设备每日三次巡检机制 4. 安全预案季度演练制度 5. 消费争议半小时响应机制 通过标准化建设，顾客满意度调研达历史峰值。 八、未来发展的基础支撑 作为天津重点规划的交通能源节点，该站预留三方面发展空间： - 加氢设备预埋接口 - 充换电设施拓展区域 - 无人配送车辆补给接口 其升级模式已纳入公共交通设施改造的技术导则，为后续十二个同类站点改造提供标准模板，推动城市能源网络实现结构性优化。

  2025-08-22

• 天津智能制造新布局：产业升级与集群示范双向推进

  随着全球制造业智能化转型加速，天津市积极落实国家战略，通过30余个智能制造试点项目打造区域创新引擎。这一行动将显著提升招商引资吸引力，为产业链智能化升级提供标杆示范，吸引高端制造资源汇聚。 一、战略定位与政策框架 天津市以工信部智能制造专项行动为纲领，结合本地产业禀赋制定实施方案。重点在空港经济区、滨海新区等区域构建智能制造集群，通过政策引导和技术赋能，推动传统制造业向数字化、网络化、智能化方向跃迁。政策明确支持企业申报国家级试点，优先遴选钢铁、石化、电子信息等领域的龙头企业，强化技术领先性与模式可复制性。 二、六大核心领域深度覆盖 试点涵盖流程制造、离散制造、智能装备研发、新业态探索、智能化管理及智能服务六大方向。在钢铁行业推广高炉智能控制系统，实现能效优化与排放监控一体化；石化领域建立数字化安全管控平台，提升危险品全流程监管能力；轻工纺织企业引入柔性生产线，满足定制化需求；电子信息产业聚焦芯片制造智能检测，降低产品不良率。机器人集成应用覆盖焊接、装配等关键岗位，替代率在示范产线达45%以上。 三、产业集群与区域联动 依托海河智能制造产业带，天津形成"一核多极"发展格局。滨海新区重点建设智能制造装备创新中心，突破高端传感器技术瓶颈；西青开发区打造工业互联网平台，实现300余家中小制造企业设备互联；北辰科技园引进智能伺服系统生产线，填补产业链关键环节空白。区域协同推动"智能工厂-智慧供应链-创新服务"三位一体发展，形成可外溢的天津模式。 四、实体经济赋能新路径 智能制造新业态探索取得突破性进展：一批制造企业转型提供远程运维服务，设备故障预警响应速度提升60%；汽车零部件企业建立个性化定制云平台，产品交付周期压缩30%；生物医药企业实现从研发到生产的全流程数据追溯。智能服务衍生出共享工厂、产能交易等新模式，促进资源高效配置。 五、技术底座与标准引领 天津同步推进智能制造标准体系建设，在工业机器人通信协议、智能工厂数据安全等领域发布11项地方标准。建成智能制造实训基地，年培训技术人员超5000人次；组建产学研创新联合体，攻克边缘计算设备国产化等关键技术。在工业大数据分析、数字孪生应用方面形成自主知识产权集群，相关专利年增长率达23%。 六、绿色智能协同发展 智能制造与绿色制造深度融合，试点项目实现单位产值能耗降低12%。化工企业通过智能控制系统优化反应参数，废料生成量减少18%；建材工厂应用窑炉智能温控技术，燃料利用率提高至98%。全市智能制造示范单元年均减少碳排放42万吨，实现经济效益与环境效益双提升。 天津智能制造示范工程已进入深化推广阶段。随着试点经验持续输出，智能工厂建设标准逐步辐射至京津冀制造业生态圈，为环渤海经济带高质量发展注入新动能。制造业数字化转型不仅带动技术能级跃升，更重塑区域产业竞争格局，为新时代工业变革贡献天津方案。

  2025-08-22

• 天津京滨工业园：以人才带动战略构筑创新发展高地

  天津京滨工业园作为天津重要的高新技术产业园，依托便利交通与高开放度，坚持“开放、友好、诚信、共赢”宗旨，通过招商引资集聚数百家国内外知名企业及大院大所项目。今年以来，园区大力实施人才带动战略，以平台建设为支撑，优化人才服务，着力打造创新人才集聚高地，为区域高质量发展注入动能。 一、夯实产业基础，构筑人才集聚“强磁场”。园区凭借优越的区位交通条件和高水平的开放环境，坚持高起点规划、高标准建设、高效能管理，已形成电子信息、新材料、精密设备三大主导产业集群。通过招商引资与产业培育并行，成功吸引一批国内外知名企业及大院大所项目落户，涵盖互联网、汽车制造、新材料研发等多个领域，为人才提供了广阔的事业发展平台，产业集聚效应持续释放，成为吸引高素质人才的核心优势。 二、强化平台支撑，搭建人才发展“新舞台”。园区将平台载体建设作为人才战略的重要抓手，聚焦产业需求与创新要素整合，先后建成8家各类创新平台载体，涵盖企业研发中心、高校院所合作基地、院士工作站等多种形式。目前，已有高层次人才领衔的工作站落地，为人才开展科研创新、成果转化提供了专业空间，有效促进了产学研深度融合，让人才创新有平台、发展有支撑。 三、优化服务生态，营造人才发展“好环境”。园区以“人才需求”为导向，持续优化人才服务体系，从政策支持、生活保障等多方面提升服务质量。通过落实市级人才开发工程、区级人才奖励政策，支持企业申报相关人才计划等，为人才提供精准化政策扶持；同时，在住房、医疗、子女教育等方面完善配套服务，切实解决人才后顾之忧，让人才引得进、留得住、用得好，形成尊才爱才的良好氛围。 四、聚焦提质增效，激发人才战略“新动能”。下一步，园区将持续深化“招商提质、内涵增长、优化服务”工作重点，充分发挥自主创新示范区政策优势，加快完善科技创新政策体系、科技服务体系与科技金融体系。在现有服务基础上，增加针对主导产业的专业化服务，同步推进内部机构调整，优化资源配置，提升工作效率与服务水平，以更优环境、更强支撑推动人才与产业协同发展，助力区域创新驱动发展迈上新台阶。

  2025-08-22

• 天津精武镇：用好政策红包 激活科技企业发展动能

  天津精武镇以政策赋能为重要抓手，近期组织区域内科技型中小企业开展科技创新劵使用专题培训，通过系统解读政策要点、演示操作流程、对接服务资源，引导企业用足用好“政策红包”，有效降低创新成本，为区域招商引资和科技企业高质量发展注入强劲动力。 一、政策赋能：创新劵为科技企业注入发展活水 作为天津深化科技体制改革、优化营商环境的重要举措，科技创新劵制度由天津市相关部门联合推出，旨在通过精准施策支持科技型中小企业创新发展。依据《天津市实施科技创新劵制度管理暂行办法》，政策依托“科服网”平台搭建线上服务体系，符合条件的企业可在线申请创新劵，并通过平台购买专业咨询、研发设计、检测认定、创新技术等科技服务，直接享受政策优惠。这一制度的实施，不仅为企业缓解了研发投入压力，更促进了科技服务市场的供需对接，让中小企业能够以更低成本获取专业化创新资源，为技术突破和产品升级提供有力支撑。 二、精准培训：全流程指导打通政策落地“最后一公里” 为确保政策红利直达企业，精武镇聚焦科技型中小企业实际需求，组织开展科技创新劵使用专题培训会。活动邀请天津市科技信息所、西青区科委等单位专业人员，围绕政策制定背景、暂行办法核心要点、申请条件、操作流程等内容进行系统讲解。培训中，重点演示了天津科技创新劵系统的注册、申请、审核、使用及兑现全流程操作，帮助企业熟悉线上平台功能。此外，坐落于精武镇的海澜德生产力促进中心、赛达生产力促进中心分别介绍了可使用创新劵的服务项目，涵盖技术研发、成果转化、资质认定等多个领域，为企业对接优质服务资源提供清晰指引。数十家科技型中小企业代表参与培训，通过现场互动答疑，进一步明确了政策适用范围和使用规范，为后续申请使用奠定坚实基础。 三、区位优势：精武镇搭建科技企业成长“沃土” 精武镇的学府高新区作为天津国家自主创新示范区西青分园的重要组成部分，凭借优越的区位条件和完善的产业生态，集聚了大量科技型中小企业，形成了以新一代信息技术、高端装备制造、生物医药等为主导的产业集群。长期以来，精武镇坚持“一助两促”工作方针，即帮助企业解决发展难题、促进创新能力提升、促进产业转型升级，通过政策扶持、要素保障、资源对接等举措，持续优化营商环境。此次科技创新劵培训活动，正是精武镇立足区域产业特点，针对科技型中小企业创新需求推出的具体服务举措，将进一步激活园区创新活力，推动创新链与产业链深度融合。 四、长效服务：多举措推动政策红利直达快享 为确保科技创新劵政策落地见效，精武镇制定了系列配套服务措施。一是扩大政策宣传覆盖面，通过园区公告栏、企业服务微信群、专题宣讲会等多种渠道，将政策内容、申请条件、操作指南等信息精准推送给区域内科技型中小企业，确保符合条件的企业“应知尽知”。二是建立常态化培训机制，计划定期组织创新劵使用培训、典型案例分享等活动，并结合企业需求提供线上操作教程，帮助企业提升政策使用熟练度。三是实施跟踪服务机制，安排专人对接企业，全程协助解决申请、使用、兑现等环节可能遇到的问题，确保政策兑现高效便捷。四是搭建供需对接平台，定期组织科技服务机构与企业交流会，促进服务提供方与需求方精准对接，让企业能够根据自身研发需求选择合适的服务项目，切实发挥创新劵降低创新成本、提升创新效率的作用。通过系列举措，精武镇将持续推动科技创新劵政策从“纸上”落到“实处”，助力科技型中小企业轻装上阵，在创新发展道路上加速前行。

  2025-08-22

• 天津市泗村店镇：多措并举助力乡村振兴与共同富裕

  天津市泗村店镇在推进区域发展过程中，将招商引资与民生改善相结合，通过领导干部带头走访困难群众，深入了解生活状况与实际需求，按照"思想上扶志，经营上扶持，生活上扶困"原则，构建起帮扶困难群众的长效机制，助力乡村振兴与共同富裕。 一、思想上扶志，激发内生动力。天津市泗村店镇注重加强对困难群众的思想引导，通过政策宣讲、典型示范等方式，帮助他们树立战胜困难的信心和勇气。镇干部与困难群众面对面交流，倾听心声，鼓励他们积极面对生活，摆脱"等靠要"思想，主动参与到生产生活中来。同时，组织开展各类励志教育活动，宣传自强不息、勤劳致富的先进事迹，营造勤劳光荣、脱贫可敬的良好氛围，从根本上激发困难群众的内生动力。 二、经营上扶持，拓宽增收渠道。天津市泗村店镇针对有劳动能力和创业意愿的困难群众，制定个性化的经营扶持方案。整合各类培训资源，开展技能培训，提升困难群众的就业竞争力和创业能力。积极对接辖区内企业，为困难群众提供就业岗位信息，搭建就业桥梁。对于有创业项目的困难群众，协调相关部门提供政策咨询、创业指导和小额信贷等方面的支持，帮助他们解决创业过程中遇到的实际问题，拓宽增收渠道，实现稳定脱贫。 三、生活上扶困，解决实际难题。天津市泗村店镇坚持以人民为中心的发展思想，用心用情用力解决困难群众生活中的急难愁盼问题。组织镇村干部定期对困难群众进行走访，动态掌握他们的生活状况，建立健全困难群众档案。对于生活困难的家庭，落实好各项社会保障政策，确保应保尽保。在医疗、教育、住房等方面提供精准帮扶，帮助困难群众解决实际困难。同时，动员社会力量参与帮扶工作，形成全社会关心关爱困难群众的良好局面。 四、构建长效机制，保障帮扶实效。天津市泗村店镇建立健全帮扶困难群众长效工作机制，确保帮扶工作常态化、制度化。成立由镇主要领导牵头的帮扶工作领导小组，明确各部门职责分工，形成工作合力。建立困难群众动态管理机制，定期对困难群众进行排查、评估和调整，确保帮扶对象精准。完善帮扶资源整合机制，统筹各类帮扶资源，提高资源使用效率。加强对帮扶工作的监督考核，定期对帮扶工作成效进行评估，确保帮扶措施落到实处，取得实效。通过构建长效机制，为困难群众提供持续稳定的帮扶，不断提升困难群众的获得感、幸福感和安全感。

  2025-08-22

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