【天津招商】滨海新区以党建引领“两新”组织高质量发展新路径

高质量发展
所属地区:天津 发布日期:2025年07月25日
在深入推进京津冀协同发展和区域经济转型升级的背景下,滨海新区将“两新”组织党建作为推动高质量发展的重要抓手,通过示范点建设、共驻共建机制创新及新兴业态党建探索,为招商引资注入红色动能。2023年以来,全区已培育29家区级党建工作示范点,形成“党建+产业”融合发展的新格局。
一、强化示范引领,激活“两新”组织内生动力
2023年,滨海新区召开专题会议,授牌天津经济技术开发区企业党委等29个党组织为区级示范点,通过典型带动提升整体党建水平。这些示范点聚焦人工智能、生物医药等新兴产业,将党组织嵌入产业链关键环节。例如,某科技企业党支部通过设立党员先锋岗,推动核心技术攻关,2023年带动企业营收增长超三成。
二、创新共驻共建机制,凝聚多方合力
滨海新区打破条块分割,建立“功能区+街镇+行业部门”协同机制。2023年第三季度,整合市场监管、财政等部门资源,推出“党建惠企十条”,涵盖人才公寓配套、税收优惠等政策。某物流园区联合党委通过协调海关、交通部门,将跨境货物通关时效缩短40%,吸引多家跨境电商区域总部入驻。
三、深耕新兴业态党建,服务新就业群体
针对直播电商、网约车等新业态,2023年滨海新区建成12个“红色驿站”,提供技能培训、法律咨询等服务。某互联网平台企业成立流动党员党支部,开发“码上报到”小程序,半年内吸纳120余名新就业形态劳动者党员。同步开展“骑士关爱行动”,推动社保覆盖率达85%。
四、优化营商环境,释放招商引资磁吸效应
将党建优势转化为发展优势,2023年滨海新区新增“两新”组织注册量同比增长22%。某外资企业因党建服务专班协助解决用地审批问题,追加投资扩建亚太研发中心。目前,全区超七成重点招商引资项目已建立党组织,形成“落地即融入”的特色模式。
下一步,滨海新区计划出台专项政策,支持“两新”组织参与智慧城市建设,进一步扩大党建在数字经济、绿色经济等领域的引领效应,为区域高质量发展提供更强支撑。

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