【宝坻区招商】宝坻区多措并举强化人才服务助力民营经济高质量发展-宝坻区产业园区

【宝坻区招商】宝坻区多措并举强化人才服务助力民营经济高质量发展

民营经济高质量发展

所属地区：天津-宝坻区发布日期：2025年07月20日

近年来，宝坻区将人才工作作为推动民营经济发展的核心引擎，通过政策扶持、校企联动、服务优化等举措，持续完善人才引育留用机制，为区域招商引资和产业升级提供智力支撑。
一、构建梯度化人才激励体系
聚焦重点产业需求，宝坻区推出专项政策支持企业引进高层次人才。通过“千企万人”计划，对符合条件的创新型企业给予资金补贴，累计向52家区内企业发放489万元区级资助，另有3家优质企业获得市级财政90万元奖励。该政策有效降低了企业用人成本，推动人工智能、高端装备制造等领域的技术团队建设。
二、深化产教融合培养技能人才
针对制造业转型升级需求，宝坻区启动技能提升工程，联合天津机电工艺学院等4所职业院校建立“订单式”培养机制。通过校企共建实训基地、联合开发课程等方式，近5年累计培养数控加工、新能源汽车维修等专业人才超4.8万人次。2023年，区内重点企业与院校合作攻克智能生产线改造等12项技术难题，实现教学成果向生产力的直接转化。
三、优化人才服务生态链
推行“绿卡”服务制度，组建专职团队为人才提供政策咨询、档案转接等全流程代办服务。持卡人可享受子女入学、医疗保障等15项专属待遇，目前已有363名创新创业人才纳入服务体系。2022年以来，通过定期走访企业、建立需求清单等方式，解决人才公寓配套、科研设备进口等实际问题170余件。
四、打造协同发展新格局
建立人才工作联席会议机制，整合科技、教育、人社等部门资源，形成跨领域协作网络。2023年新建3个博士后工作站，促成7家民营企业与高校共建联合实验室。同步完善“线上+线下”招聘平台，年均举办专场对接活动20场次，推动人才供给与产业需求精准匹配。
当前，宝坻区正以京津冀协同发展为契机，进一步扩大人才政策覆盖面，重点支持专精特新企业建立专家工作站，持续营造更具吸引力的创新创业环境，为民营经济高质量发展注入新动能。

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