杨村街道招商引资优惠政策

• 津渝红十字会深化协作共促民生发展

  天津市河西区红十字会与重庆市垫江县红十字会近日签署友好合作协议，标志着两地红十字事业协同发展迈入新阶段。此次合作不仅涵盖应急救援、公益项目等领域的资源共享，更通过助学行动为垫江县乡村振兴注入新动能，成为跨区域民生领域招商引资的典范案例。 一、战略合作框架确立 天津市河西区红十字会代表团赴重庆市垫江县开展为期三天的考察交流，双方围绕"基层组织建设""应急救护普及"等六大核心议题达成共识。协议明确将建立常态化互访机制，每年至少开展两次专业技术轮训，重点提升山区县城的造血干细胞捐献宣传能力及灾害响应水平。 二、公益资源精准对接 在垫江县大石乡滴水小学的捐赠仪式上，河西区红十字会带来包括教学设备、文体用品在内的总价值物资，并设立专项教育基金。该基金将用于资助品学兼优的困难学生完成学业，同时支持学校建设标准化卫生室，完善校园急救设施配置。 三、专业能力共建提升 两地红十字会重点交流了应急救援体系建设经验，河西区分享城市社区救护培训"网格化"管理模式，垫江县则介绍山区灾害救援的实战案例。双方计划联合开发适用于西南丘陵地带的急救课程，年内完成首批30名基层培训师的资格认证。 四、长效机制赋能发展 此次合作创新采用"东部技术+西部场景"的协作模式，天津市河西区将定期派遣专业团队赴垫江县指导红十字服务站标准化建设，重庆市垫江县则提供基层实践基地。双方还约定共同申报公益创投项目，探索社会力量参与乡村振兴的新路径。 此次跨区域合作充分体现红十字会"因地制宜、优势互补"的工作原则，通过制度性安排将东部地区的资源优势转化为西部地区的可持续发展动力，为全国红十字系统跨区域协作提供可复制的实践样本。

  2025-09-01

• 京津冀三地共绘人才协同发展新蓝图

  京津冀人才一体化发展部际协调小组第三次会议在石家庄召开，标志着区域人才协同发展进入新阶段。会议围绕服务非首都功能疏解和雄安新区建设，提出深化人才体制机制改革、优化资源配置等举措，为京津冀协同发展战略提供人才支撑，同时推动三地招商引资与产业升级深度融合。 一、会议聚焦协同发展战略核心任务 会议强调，要以国家重大战略需求为导向，将人才工作纳入京津冀协同发展整体布局。通过建立跨区域人才数据库、统一评价标准体系，打破行政壁垒，实现三地人才资质互认、政策衔接。特别是在高端装备制造、新一代信息技术等领域，联合实施专项引才计划，形成产业与人才互促共进的良性循环。 二、雄安新区成为人才一体化关键支点 会议明确将雄安新区作为改革试验田，推行"雄安质量"人才标准体系。通过建设国际人才社区、试点跨境职业资格互认，吸引全球创新资源集聚。河北省同步启动雄安人才特区建设，在科研经费跨境使用、科技成果转化收益分配等方面推出突破性政策。 三、构建"一基地三区"联动发展格局 天津市重点强化全国先进制造研发基地功能，联合京冀共建20个产学研协同创新中心。三地将共同设立总额超过百亿元的协同发展基金，重点支持人才创业项目孵化。北京科技创新资源向天津、河北辐射，形成"研发在京、转化在津冀"的协作模式。 四、体制机制创新破解发展瓶颈 会议部署了五大改革行动：建立京津冀人才绿卡制度、统一职称评审结果互认机制、共建共享实训基地网络、完善跨区域社保衔接方案、试点弹性退休制度。这些措施将显著提升人才流动便利度，预计三年内实现区域高层次人才流动率提升30%以上。 五、打造产才融合示范载体 三地联合规划建设京津冀人才走廊，沿京津、京雄高铁沿线布局12个创新节点城市。重点培育石家庄生物医药、唐山高端装备等6个产才融合示范区，推行"双聘制""旋转门"等柔性用才机制，促进教育链、人才链与产业链深度耦合。 六、构建国际化人才发展生态 会议提出建设国际人才一站式服务中心，整合三地外籍人才服务资源。试点外国人才工作许可跨区域互认，扩大境外医师、工程师等职业资格采认范围。同步优化海外人才出入境、停居留便利措施，打造具有全球竞争力的人才高地。 七、强化协同发展保障机制 建立三地组织部门季度会商制度，设立联合督查组确保政策落地。完善人才发展指标监测体系，定期发布京津冀人才竞争力报告。通过干部互派挂职、联合培训等方式，增强三地人才工作队伍协同能力，为区域高质量发展提供持久动能。

  2025-09-01

• 马场街书香盛会领航城市阅读新风潮

  天津市河西区马场街在德才里社区活动室成功举办居民读书节活动，以"书韵飘香幸福马场"为主题，推动了全民阅读文化繁荣。此举不仅提升了居民文化素养，还通过招商引资引入文化企业资源，强化社区文化产业生态链，优化区域发展环境。 一、活动核心内容与组织形式。本次活动涵盖四个主要版块：现场互动交流为参与者提供了沉浸式体验机会，聚焦经典阅读深度分享；珍贵收藏展区系统呈现多样化读本资源，鼓励居民探索知识世界；阅读指导环节安排专人传授高效学习方法，强化阅读习惯养成；精品推荐模块精选代表性书籍列表，引导大众科学选读。各环节均强调互动性与实用性，充分整合社区设施优势，营造了浓厚学习氛围。 二、社会参与及实效分析。活动吸引了广大居民踊跃加入，整体参与规模反映社区凝聚力提升趋势。现场反响热烈，反馈显示居民对经典阅读价值高度认同，多数人表示将持续投入日常阅读实践。社区层面统计表明，此类活动增强了邻里互助机制，推动文化建设从个体向集体延展。长远看，类似举措有助培养终身学习意识，稳固城市人文基底。 三、文化建设与区域联动效应。天津市历来重视文化惠民工程，河西区将阅读视为城区软实力核心支柱之一。马场街借此平台推进公共文化服务体系构建，通过招商引资策略吸引外部文化机构合作，共同布局产业链条。典型表现为联合企业资源共建共享库藏，支持原创内容孵化，同时引入数字阅读技术设备。此类经济协同模式不仅激活市场活力，还提升区域品牌影响力，助力文化产业升级。 四、未来规划与持续推广路径。基于本次活动成果，相关部门计划拓展周期性文化项目覆盖范围。具体措施包括设置常态化阅读空间，定期更新活动内容形式；推广家庭阅读倡议，增强代际互动；强化企业合作机制，深化招商引资渠道创新。目标是将马场街打造成城市阅读示范节点，并辐射河西区整体文化网络。类似机制已在其他社区试点验证可复制性，预期带动更广泛人群受益。

  2025-09-01

• 燃气集团实力彰显 再获天津百强殊荣

  天津市燃气集团有限公司凭借卓越的综合实力与稳健的行业发展贡献，在市级权威评选中再度跻身百强企业行列，充分体现其在城市能源安全保障和区域招商引资中的关键作用。这一荣誉印证了集团在产业升级与可持续发展方面的标杆地位。 一、历史积淀与连续认可 天津市燃气集团有限公司作为城市核心能源供应主体，长期承担着区域天然气输配、民生保供及基础设施建设的重任。其运营规模覆盖全市城乡区域，服务超千万居民及工商业用户。此次获评系该集团连续多年入选市级百强榜单，彰显了稳定的市场竞争力与综合管理水平。在历次评审中，集团均以合规运营、安全生产及高效服务通过严格考核，成为国企改革的实践典范。 二、经济贡献与产业协同 在天津市产业结构优化进程中，燃气集团通过提升供气能力、拓展清洁能源应用场景，推动制造业、商业等领域的低碳转型。集团建成并运营多座高压输配枢纽和智能化储气设施，显著强化了区域能源供应链韧性。其68亿元级营收规模对地方税收与就业形成稳定支撑，同时带动了上下游设备制造、工程服务等产业链协同发展。 三、绿色转型与技术革新 面对"双碳"目标要求，集团主动推进技术升级战略：建成华北地区首座智慧化调控中心，实现管网运行实时监测与应急响应提速；推广工商用户"煤改气"项目累计数千户，年减排二氧化碳近百万吨；研发应用新型防腐材料延长管网寿命，大幅降低运维成本。相关成果获多项省部级技术认证，为行业提供可复用的标准化解决方案。 四、区域协作与民生保障 在京津冀能源协同框架下，集团积极构建跨区域资源调配机制，与邻近省市形成应急保供联动体系。2020年采暖季期间通过互联互通工程输送应急气源保障民生需求。同时实施老旧小区管网改造工程，消除安全隐患惠及数十万居民，并推出中小企业用气优惠套餐，助力实体经济发展。 五、可持续发展布局 基于城市能源规划导向，集团前瞻布局氢能掺输试验项目，探索多能互补新模式；投建液化天然气储备库增强调峰能力；参与海上油气田配套管网建设，夯实资源自主保障基础。通过数字化管理平台整合生产、服务、安全全流程数据，持续提升精细化运营水平。 此次再获殊荣，既是对天津市燃气集团有限公司综合实力的权威背书，亦彰显国有企业在城市高质量发展中的引擎作用。随着能源结构转型深化，集团将持续发挥产业引领价值，为城市能级提升注入绿色动能。

  2025-09-01

• 天津东丽开发区非公党建调研：以高质量党建赋能企业发展

  为深入推动非公有制经济组织党建工作提质增效，以高质量党建引领企业发展、优化营商环境、助力招商引资，近日，上级组织部门到天津东丽开发区开展非公企业党建专题调研，通过实地走访党支部阵地、听取工作汇报、查阅档案资料等方式，全面了解开发区在党建引领下的企业发展情况，为下一步党建工作深化提升明确方向。 一、调研背景与总体安排 非公有制经济是区域经济发展的重要力量，非公企业党建是基层党建工作的重要组成部分。近年来，天津东丽开发区作为经济建设主阵地，始终坚持“党建强则企业强、党建兴则产业兴”理念，将非公党建与招商引资、企业服务、产业发展深度融合，着力破解非公企业党建“覆盖难、规范难、作用发挥难”等问题。此次调研旨在总结开发区非公党建工作经验，分析当前面临的新形势新挑战，指导基层党组织进一步夯实党建基础，以高质量党建为企业发展注入红色动能。调研组成员由上级组织部门、东丽区委组织部门及开发区工委相关负责人组成，通过实地走访、座谈交流、查阅台账等多种形式，深入基层一线掌握实情。 二、实地调研：深入一线看成效 调研组分赴三个重点点位，全面了解开发区非公党建工作具体实践。 在开发区管委会机关党支部，调研人员重点察看了党建阵地建设情况，包括党员活动室功能布局、党建文化墙内容设置、“我为企业办实事”活动台账等。该支部以“党建引领服务企业”为抓手，设立党员先锋岗，将党建工作与行政审批、政策落实、企业帮扶等业务深度融合，通过定期开展“党员联企”活动，为企业解决融资、用工、用地等实际问题，累计帮助20余家企业对接资源，有效提升了招商引资服务效能。 在帝达东谷国际联合党支部，调研人员关注小微企业党建覆盖情况。该联合党支部覆盖园区内12家小微企业，针对企业规模小、党员数量少、党建力量薄弱等问题，创新推行“党建资源共享、活动联合开展、党员共同培养”模式，建立“线上+线下”学习平台，定期组织联合主题党日、技能培训等活动，既解决了小微企业单独开展党建活动难的问题，又凝聚了企业党员力量，带动园区企业形成“抱团发展”良好氛围。 在永昌焊丝党支部，调研人员详细查阅了“两学一做”学习教育档案资料、党员学习笔记及党建与生产经营融合案例。该支部坚持“把支部建在生产线上”，在车间设立“党员技术攻关小组”，围绕产品研发、质量提升等关键环节开展攻坚，党员带头参与技术革新项目5项，推动企业生产效率提升15%，充分体现了“党建强则发展强”的生动实践。 三、成效肯定：党建引领促发展 调研过程中，上级组织部门负责人对开发区非公党建工作取得的成效给予充分肯定。指出，东丽开发区在非公党建工作中呈现三个显著特点：一是党建覆盖持续扩大，通过单独建、联合建、挂靠建等方式，实现了园区重点企业党组织全覆盖，对小微企业、新就业群体等新兴领域党建覆盖也取得积极进展；二是阵地建设规范有序，各党组织均建有标准化党员活动室，配备必要的学习资料和活动设施，为党员开展活动提供了有力保障；三是作用发挥日益凸显，党组织在凝聚职工群众、服务企业发展、引领企业文化建设等方面的作用持续增强，特别是在疫情防控、复工复产、技术创新等关键时刻，党员先锋模范作用得到充分体现，为开发区经济稳定增长和招商引资工作提供了坚强组织保障。 四、工作要求：聚焦重点强基础 针对下一步工作，上级组织部门负责人提出明确要求，强调要以更高标准、更实举措推动非公党建工作提质增效。 一是夯实基础，对标提升。要对照“六项专项整治”要求，全面排查党建工作薄弱环节，重点在三个方面下功夫：在党组织和党建工作全覆盖上，既要关注规模以上企业，也要加强对小微企业、新业态企业的排查摸底，确保“应建尽建”；在流动党员教育管理上，完善“线上学习+定期汇报+组织关系转接”机制，确保党员“离乡不离党、流动不流失”；在党费收缴规范上，严格执行党费收缴标准和程序，引导党员自觉按时足额交纳党费，从基础工作抓起，推动非公党建工作做深做细。 二是健全制度，常态长效。坚持“企业强、党建强”理念，推动党建工作与企业发展同频共振。要以“两学一做”学习教育为抓手，持续深化理论武装，引导党员学深悟透党的创新理论；结合“五好党支部”创建（班子好、队伍好、机制好、业绩好、形象好），完善“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，制定党建工作责任清单、任务清单，明确党组织书记、党务工作者职责，推动党建制度建设常态化、规范化，让制度成为党建工作的“压舱石”。 三是创新方式，强化实效。针对部分企业党员数量多、集中开展活动难的实际情况，鼓励党组织灵活设置党小组，以党小组为单位开展组织生活，确保“三会一课”、主题党日等制度落实到位。同时，创新活动形式，结合企业生产经营实际，开展“党员示范岗”“技能比武”“我为企业献一策”等特色活动，让组织生活既严肃规范又贴近企业需求，切实增强党组织的吸引力和凝聚力，真正把党建优势转化为企业发展优势。 五、下一步举措：凝聚合力再出发 东丽开发区工委负责人表示，将认真落实此次调研要求，以问题为导向，持续深化非公党建工作。下一步，将重点抓好三方面工作：一是压实党建责任，建立开发区工委班子成员“包联企业”制度，定期深入企业指导党建工作；二是加强队伍建设，开展党务工作者专题培训，提升党建业务能力，同时注重从企业管理层、技术骨干中发展党员，优化党员队伍结构；三是深化融合发展，将党建工作与招商引资、政策落实、企业服务等中心工作紧密结合，以高质量党建引领开发区经济高质量发展，为天津非公有制经济健康发展贡献更大力量。

  2025-09-01

• 上杭路街道青年论坛奏响服务群众强音

  天津市河东区上杭路街道在推进党的群众路线教育实践活动中，结合区域发展需求，近日举办了第二届青年论坛，论坛以“我为群众办实事”为核心主题，青年党员和团员干部通过演讲交流服务经验，同时还融入了招商引资等创新元素，展现了社区治理与经济活力的融合思路，此举不仅提升了基层服务水平，还为区域发展注入新动能。 一、活动聚焦党建引领与社区治理深度融合。天津市河东区上杭路街道坚持将党的群众路线作为工作主线，本次青年论坛延续第一届传统，旨在激发青年干部的担当精神和实践能力。街道相关部门通过周密筹备，确保活动覆盖机关和社区青年群体，内容设计强调从实际问题出发，鼓励参与者以亲身经历阐述服务群众的策略和方法，例如在服务企业、便利居民等方面遇到的难题及解决方案。论坛安排严谨高效，分为主题演讲与互动环节，现场气氛热烈，彰显了基层党建的凝聚力和创新力。 二、青年干部以真实事例传递奉献力量。论坛中，多位来自基层单位的青年代表分享了他们在一线工作中的生动故事。案例包括协助社区完善公共服务体系，如优化老年人关怀项目、简化居民事务办理流程等，通过细致服务赢得群众信赖。部分演讲聚焦于如何在日常事务中融入创业支持理念，例如协助初创企业对接资源，推动经济服务与民生改善并重。这些事例不仅体现了青年干部的忠诚与热忱，还反映了他们在复杂环境中学习成长的过程，有效丰富了活动内涵。 三、招商引资与群众服务的协同发展新路径。活动中，青年干部探讨了如何将招商引资思路应用于社区工作实践。通过案例分析与经验交流，论坛强调以服务提升区域吸引力，吸引更多企业参与地方建设。部分青年提到通过优化投资环境、简化企业审批流程等措施，助力街道经济增长，同时确保便民服务无缝对接。街道整体工作强调这种双赢模式，旨在打造经济繁荣与社区和谐的有机统一，相关实践已在区域内取得初步进展。 四、活动成效推动长效机制建设与社会广泛认可。论坛结束后，天津市河东区上杭路街道已将青年干部的经验建议汇总形成成果文件，用于指导后续工作，例如强化服务培训制度和激励机制。社会各界反响积极，多支志愿服务队参考论坛内容，开展新季度项目，目标指向提升居民生活品质和区域发展潜力。相关监督机制也同步升级，确保群众路线不脱节、服务不断档，真正实现“办实事”的初衷。 五、未来展望突出青年人才培育与区域发展蓝图。基于论坛反馈，天津市河东区上杭路街道计划将青年论坛打造为常态化平台，年度推广至更多领域，结合招商引资理念，加强青年干部在经济转型中的作用。预期目标包括培育一批具有实战能力的骨干力量，支撑社区创新实验项目，推动服务模式向外延伸。论坛经验还被当地其他区域作为参考范本，以点带面促进天津市社区治理整体升级。 六、活动对基层治理产生深度启发与广泛影响。天津市河东区上杭路街道青年论坛的成功举办，不仅强化了党的声音在基层的传达，还为区域发展提供新动力。通过青年干部的奉献故事和智慧凝聚，活动展示了服务群众与经济促进的有机结合，为类似活动提供可复制经验。未来工作将持续围绕这一主题，探索更深层次的政策落实，确保每项服务都扎根于群众需求，提升整体治理效能。

  2025-09-01

• 生态城大师讲堂搭建产学研融合新平台

  生态城国家动漫园依托"大师讲堂"项目，正逐步构建文化产业高端人才培育体系。该项目通过引进国内外顶尖专家资源，结合公共技术服务平台硬件优势与产业链协作机制，不仅提升了园区企业的技术创新能力，更为生态城文化创意产业的招商引资注入强劲动能。其系统化培训与交流模式，已发展成为区域文化产业升级的重要引擎。 一、构筑高端智力集聚高地 生态城文化产业的发展始终注重人才战略的顶层设计。面对数字内容产业的技术迭代加速，企业对高端技术人才和前沿知识的需求日益迫切。为此，国家动漫园于早期即整合培训中心资源，创新推出"大师讲堂"项目。该项目突破传统单向授课模式，建立"技术实训+行业前瞻+资源对接"三位一体的课程体系，特邀来自3D影视特效、虚拟现实内容开发、动画渲染技术、人工智能创意应用等领域的权威实践型专家担任主讲。这些主讲人不仅具有国际重大项目实操经验，更深度参与过行业技术标准制定，确保课程内容兼具技术深度与产业广度。园区公共技术服务平台同步开放顶级动作捕捉系统、4K影视后期制作集群、实时渲染引擎等设备支持实操教学，形成"理论-演示-实践"闭环。 二、打造产业链深度协作枢纽 "大师讲堂"的核心价值在于打破产业链条壁垒。生态城在建设初期便规划了"以平台促协同"的发展路径，将培训中心定位为产业融合的催化剂。每一次大师讲堂均匹配专项资源对接会： （1）技术转化工作坊推动高校研究成果与园区企业需求精准匹配。2023年某次关于实时渲染引擎技术的讲座后，园区两家动画公司与高等院校计算机图形学实验室达成了联合开发协议。 （2）产业链圆桌会议覆盖从内容创意、技术制作到衍生品开发的完整环节。在近期举办的数字资产开发主题讲堂中，五家特效制作企业与三家版权运营机构建立了合作渠道。 （3）国际资源嫁接服务引入海外顶尖工作室资源。某欧洲沉浸式内容工作室通过讲堂的跨国连线，与园区企业在虚拟现实主题乐园项目上达成初步合作意向。 三、驱动企业创新能级跃升 参训企业的实践反馈印证了平台价值。园区重点扶持的某数字科技公司应用讲堂中学习的次世代材质扫描技术，将影视级视觉特效应用于工业产品展示领域，成功签约多家汽车品牌可视化项目。另一家动画企业通过动态捕捉技术大师班的技术指导，优化其动画制作流程，剧集产出效率提升近30%。值得关注的是，超过80%的参训企业将讲堂资源纳入其年度技术升级计划，部分企业甚至根据大师建议调整了技术研发方向。这种技术赋能显著增强了区域产业的市场竞争力，多家企业因此获得重要文化出口订单。 四、完善产业生态长效机制 为巩固大师讲堂的持续影响力，生态城建立了多维保障机制： （1）需求响应系统每季度向企业征集培训需求，动态调整课程主题。2023年度课程优化中新增了生成式AI在动画剧本创作、虚拟制片流程管理等前沿领域内容。 （2）专家资源库持续吸纳海内外权威人士，目前已涵盖奥斯卡技术奖得主、国际动画节评审委员等顶尖专家。 （3）成果转化追踪小组定期评估技术落地效果，协助解决应用中的技术难点。在追踪某次影视虚拟拍摄技术培训成效时，小组促成了设备供应商的技术支持团队常驻园区。 （4）人才认证体系与国际行业认证机构接轨，学员在完成高阶课程后可申请专业资质认证，为职业发展提供背书。 五、赋能区域产业战略升级 作为生态城文化产业链的关键环节，"大师讲堂"正从单一培训项目升级为产业创新基础设施。该项目的发展轨迹与区域文化产业定位高度契合： （1）强化技术支撑能力。通过引入国际尖端制作理念，助推园区企业技术标准与国际接轨，为承接高端影视外包项目夯实基础。 （2）加速技术成果转化。技术专家带来的前沿算法模型、软件开发工具链等内容，已成为企业技术改造的重要参考依据。 （3）构建全球人才网络。海外专家的高频互动促进了人才国际交流，间接推动区域内相关企业拓展国际市场。 （4）完善创新服务生态。将技术培训嵌入产业链服务链条，形成项目孵化-技术支撑-市场对接的完整服务闭环。 当前，生态城国家动漫园依托"大师讲堂"项目培育的软实力，正逐步成为国内文化产业技术创新的策源地之一。随着项目持续引入更具国际视野的技术权威人士，以及在沉浸式叙事技术、人工智能内容生成等前沿领域的深度拓展，该平台将为生态城打造面向未来的高端文化装备产业集群提供核心智力支撑。

  2025-09-01

• 天津滨海新区招商引资势头强劲 引京项目超五百个

  天津滨海新区招商引资工作在2016年展现强劲势头，招商引资核心指标持续增长，项目注册数量与质量同步提升，尤其在对京招商领域成果显著，累计引进北京项目超五百个，为区域经济高质量发展注入新动能。 一、招商工作总体成效显著 2016年，天津滨海新区招商引资工作实现突破性进展，项目信息挖掘与注册落地两项核心指标均呈现持续增长态势。全年共挖掘项目信息两千余个，推动近千个项目完成注册，其中注册资金千万元以上项目占比过半，凸显出招商引资工作的质量与效率双提升。内资与外资项目协同发展，内资项目数量与注册资金规模均保持较高水平，外资项目则在规模与质量上实现同步优化，共同构建起多元发展的招商格局。 二、对京招商成为重要增长极 依托京津冀协同发展战略机遇，天津滨海新区将对京招商作为重点方向，积极承接北京非首都功能疏解，推动企业总部及产业项目转移。通过精准对接北京产业资源，优化招商政策与服务体系，累计引进北京项目超五百个，涵盖总部经济、高端制造、现代服务等多个领域。这些项目的落地，不仅为滨海新区带来了资金与技术支持，更促进了区域产业结构的优化升级，实现了与北京在产业链上的互补与协同。 三、内资项目规模与质量双提升 在内资项目方面，天津滨海新区呈现出“数量稳增、结构优化”的特点。注册内资项目数量较多，注册资金规模达数百亿元，项目类型覆盖多个产业领域。从资金结构来看，亿元级以上项目占比显著，其中2亿元以上项目、1-2亿元项目及5000万至1亿元项目数量均保持合理区间，千万元级项目成为支撑内资项目增长的主力，体现出内资项目在规模与质量上的均衡发展。 四、外资项目凸显高端化特征 外资项目在2016年表现出明显的高端化、规模化趋势。全年注册外资项目数十个，注册资金超十亿美元，其中千万美元级以上项目占比超过九成，5000万美元以上项目数量达两位数，成为外资项目的核心支撑。这些外资项目主要集中在高端制造、新能源新材料、生物医药等战略性新兴产业领域，不仅为滨海新区带来了先进技术与管理经验，也提升了区域产业的国际化水平。 五、项目结构呈现高质量发展态势 从注册资金结构分析，天津滨海新区注册项目呈现出“大项目引领、中小项目协同”的特征。内资项目中，亿元级以上项目形成有力支撑，千万元级项目数量占比过半，中小项目则在数量上形成规模效应，共同构建起多层次的项目梯队。外资项目则以千万美元级以上项目为绝对主力，大项目带动作用突出，整体项目结构符合高质量发展要求，为区域经济持续增长提供了稳定支撑。 六、产业布局持续优化升级 注册项目的产业分类显示，天津滨海新区产业布局正朝着多元化、高端化方向发展。第二产业中，航空航天、电子信息、装备制造、新能源新材料等战略性新兴产业项目数量稳步增长，其中电子信息项目数量较多，新能源新材料项目规模逐步扩大，传统产业与新兴产业协同发展。第三产业则以金融、物流、商贸、文化等现代服务业为主导，金融类项目与商贸类项目数量领先，物流与文化类项目特色鲜明，公共设施类项目为区域发展提供了基础保障，整体产业结构不断优化，服务经济与实体经济融合发展态势明显。 七、承接北京产业转移成效突出 对京招商项目主要集中在企业总部、研发中心、高端制造及现代服务业领域，这些项目的落地不仅是北京非首都功能疏解的具体实践，也为滨海新区带来了优质的产业资源。通过推动企业总部转移，滨海新区逐步形成了一定规模的总部经济集群，促进了资金、人才、技术等要素的集聚；研发中心的引入则提升了区域创新能力，为产业升级提供了技术支撑；高端制造与现代服务业项目的落地，进一步完善了产业链条，增强了区域经济的竞争力。 八、招商机制创新保障高效推进 为保障招商引资工作的顺利推进，天津滨海新区不断创新招商机制，优化服务流程。通过建立健全项目对接、跟踪服务、落地保障等全链条工作机制，提升项目从信息挖掘到注册落地的效率。同时，加强政策支持体系建设，针对不同类型项目出台精准化扶持政策，降低企业落地成本，营造良好营商环境。此外，强化园区载体建设，打造专业化产业园区，为项目落地提供优质空间载体，实现产业集聚发展。 九、战略性新兴产业引领发展方向 在注册项目中，战略性新兴产业项目占比逐步提升，成为引领区域产业升级的重要力量。航空航天项目虽然数量不多，但技术含量高、产业链带动作用强；电子信息项目数量领先，涵盖新一代信息技术、智能终端等领域，推动数字经济发展；新能源新材料项目聚焦绿色低碳与高端材料研发，符合产业发展趋势；生物医药项目则在创新药物研发、医疗器械等领域形成特色，这些新兴产业的发展为滨海新区构建现代化产业体系奠定了基础。 十、现代服务业提升区域服务功能 第三产业项目的蓬勃发展，显著提升了天津滨海新区的服务功能。金融类项目涵盖银行、证券、保险、基金等多个领域，助力区域金融服务体系完善；物流类项目依托港口优势，发展现代物流与供应链管理，增强区域物流枢纽地位；商贸类项目数量较多，涵盖批发零售、专业市场等，丰富了区域商业业态；文化类项目则聚焦文化创意、数字内容等领域，推动文化产业与相关产业融合发展，整体提升了滨海新区的城市服务能级。 十一、项目资金结构体现投资信心 从注册资金规模来看，无论是内资还是外资项目，均体现出投资者对天津滨海新区发展前景的信心。内资项目注册资金达数百亿元，外资项目超十亿美元，大项目的持续落地为区域经济发展提供了稳定的资金支持。亿元级内资项目与千万美元级外资项目的集中出现，表明投资者更倾向于在滨海新区进行规模化、长期化投资，反映出区域营商环境与产业基础对优质资本的吸引力不断增强。 十二、区域协同发展格局逐步形成 对京招商项目的成功引进，是天津滨海新区融入京津冀协同发展战略的重要成果。通过承接北京产业转移，滨海新区与北京在产业布局上形成互补，北京的技术、人才、信息等资源与滨海新区的空间、政策、港口等优势相结合，实现了区域资源的优化配置。这种协同发展模式不仅推动了滨海新区自身的经济增长，也为京津冀区域产业协同升级提供了实践经验，促进了区域经济一体化发展。 十三、产业集聚效应初步显现 随着大量项目的落地，天津滨海新区在多个产业领域开始形成集聚效应。电子信息、装备制造等产业项目在空间上逐步向专业园区集中，形成产业链上下游联动发展的态势；金融类项目则向金融集聚区汇聚，提升金融服务的集中度与专业性；物流类项目依托港口与交通枢纽，形成物流产业集群。产业集聚不仅降低了企业运营成本，也促进了企业间的合作与创新，增强了区域产业的整体竞争力。 十四、营商环境持续优化增强吸引力 为提升招商引资竞争力，天津滨海新区持续优化营商环境，在政策支持、政务服务、要素保障等方面推出一系列举措。简化项目审批流程，推行“一站式”服务，缩短项目落地时间；出台税收优惠、资金扶持、人才引进等政策，降低企业运营成本；加强基础设施建设，完善交通、能源、通讯等配套设施，为项目落地提供基础保障。良好的营商环境成为吸引项目与资本的重要因素，推动招商引资工作持续向好。 十五、招商成果助力经济结构调整 2016年招商引资成果的持续释放，为天津滨海新区经济结构调整提供了有力支撑。通过引进战略性新兴产业与现代服务业项目，区域产业结构中第三产业占比逐步提升，第二产业内部向高端化、智能化转型加速；对京招商项目的落地则推动了区域产业与北京的协同发展，优化了区域经济布局。整体来看，招商引资工作不仅带来了直接的经济增长，更在推动产业升级、促进结构调整、增强发展后劲等方面发挥了重要作用。 十六、未来招商工作展望 立足现有招商基础，天津滨海新区将继续深化招商引资工作，聚焦高质量发展要求，进一步优化招商方向与策略。持续强化对京招商，深度对接北京非首都功能疏解，吸引更多高端产业项目落地；加大对战略性新兴产业的招商力度，培育新的产业增长极；优化外资招商结构，提升外资项目的技术含量与产业带动作用；同时，不断创新招商模式，完善服务体系，营造更优营商环境，推动招商引资工作再上新台阶，为区域经济持续健康发展提供坚实支撑。

  2025-09-01

• 天津园区企业深耕全球大健康产业倡导绿色品质生活

  天津园区企业积极布局全球大健康产业，通过优化产业结构、深化国际合作，倡导绿色、健康、时尚的品质生活理念。企业以国家战略为指引，在相关发展框架下推进国际化发展，同时加强招商引资，汇聚全球资源，助力区域经济高质量发展。 一、全球化布局与国家战略协同推进 企业立足天津园区，将自身发展融入国家整体发展战略，积极响应相关倡议，在全球范围内构建大健康产业布局。通过在多个国家和地区建立产业基地与合作网络，推动健康产品、服务与理念的国际交流。在国际化进程中，既注重将优质产品与服务推向全球市场，又积极引入国际先进技术、管理经验及专业人才，形成双向互动的发展格局。这种“走出去”与“请进来”相结合的模式，不仅提升了企业的国际竞争力，也为区域招商引资工作提供了实践样本，促进了国内外资源的高效整合。 二、第三次创业的核心策略与发展目标 为实现事业的持续突破，企业启动第三次发展规划，明确以“上规模、增效益、提速增量”为核心方向，全面提升产业质量与运营效率。在发展过程中，企业注重平衡多方利益关系，将直销商、个人、团队、公司、消费者及社会的利益纳入统一发展框架，提出“共鸣、共存、共好、共赢、共荣、共发展”的六维利益共同体理念。通过优化产业链各环节协同机制，保障产品质量安全，提升服务体验，增强市场活力，致力于在大健康产业领域树立行业标杆，引领绿色健康生活方式的普及。 三、人才培养体系助力产业创新发展 依托现有教育资源，企业正在天津园区建设以社会需求为导向的高等教育机构，聚焦大健康产业人才培养。该教育机构将国际视野与专业能力培养相结合，注重知识学习与实践能力的融合，致力于培养具备文明素养与创新能力的复合型创业型应用人才。通过建立产学研一体化教学模式，与企业全球产业布局联动，为学生提供实践平台与国际交流机会，打造支撑大健康产业长远发展的人才储备库，为产业创新发展注入持续动力。 四、社会责任与公益事业的全球实践 在推动产业发展的同时，企业积极履行社会责任，将“感受爱、创造爱、传播爱”的理念融入全球运营中。通过在世界各地开展公益项目，关注健康扶贫、教育支持、环境保护等领域，在全球范围内开展公益捐赠活动，累计金额显著。企业还倡导员工参与志愿服务，形成全员参与公益的文化氛围。未来，企业计划进一步扩大公益平台，结合自身产业优势，在健康知识普及、绿色产业推广等方面深化公益实践，为全球经济发展与社会公益事业贡献更多力量。 五、绿色健康生活理念的推广与实践 作为大健康产业的践行者，企业将绿色、健康、时尚的品质生活理念贯穿于产品研发、生产与服务全过程。在产品设计上，注重采用天然环保原材料，推行绿色生产工艺，减少资源消耗与环境污染；在服务模式上，通过构建线上线下融合的健康管理平台，为消费者提供个性化健康咨询、生活方式指导等服务。同时，企业通过举办健康讲座、社区活动等形式，向公众普及科学健康知识，倡导合理膳食、适度运动、心理健康的生活方式，推动绿色健康理念融入社会日常生活。 六、产业链升级与质量管控体系建设 为保障大健康产业的可持续发展，企业持续推进产业链升级，从原材料采购、生产加工到物流配送、终端服务，建立全流程质量管控体系。通过引入国际先进质量管理标准，对生产环节进行智能化改造，实现产品质量的精准追溯。同时，加强与上下游企业的协同合作，推动产业链各环节绿色化、智能化转型，提升整体产业效率与产品品质。这种全链条的质量管控与产业升级措施，为企业产品赢得了市场信任，也为行业质量标准建设提供了参考。 七、国际合作平台的搭建与资源整合 为深化全球大健康产业合作，企业积极搭建国际交流平台，通过举办产业论坛、技术研讨会等活动，促进国内外企业、科研机构的交流与合作。在天津园区设立的国际合作中心，成为连接国内外大健康产业资源的重要枢纽，吸引了众多国际合作伙伴入驻，推动了技术研发、市场拓展、人才交流等多领域的合作项目落地。这种平台化的资源整合模式，有效促进了全球健康产业信息共享与技术创新，助力企业在国际竞争中保持优势地位。 八、区域经济发展的带动作用 企业在天津园区的深耕发展，不仅自身实现了规模扩张，还通过产业链延伸与配套产业发展，带动了区域内相关企业的集聚。围绕大健康产业核心，园区内形成了集研发、生产、物流、服务于一体的产业集群，创造了大量就业岗位，提升了区域经济活力。同时，企业通过招商引资引入的国际合作项目，为区域带来了先进技术与管理经验，促进了产业结构优化升级，成为推动地方经济高质量发展的重要力量。 九、健康科技创新的研发投入与成果转化 企业重视科技创新在大健康产业中的引领作用，持续加大研发投入，建立专业的科研团队与实验室，聚焦健康产品研发、健康管理技术创新等领域。通过与国内外科研机构合作，开展前沿技术研究，在天然产物提取、功能性食品开发、智能健康监测设备等方面取得多项成果。企业注重科研成果的产业化转化，将实验室技术快速应用于产品生产与市场推广，形成“研发-转化-市场”的良性循环，提升了产品的科技含量与市场竞争力。 十、未来发展规划与产业愿景 展望未来，企业将继续以全球大健康产业发展为核心，深化国际化布局，拓展产业领域，从单一健康产品提供商向综合健康解决方案服务商转型。计划在天津园区进一步完善产业生态，建设集研发创新、生产制造、国际交流、人才培养于一体的大健康产业园区，吸引更多国内外优质资源入驻。同时，持续践行绿色发展理念，推动产业与环境的和谐共生，致力于成为全球大健康产业的引领者，为提升人类健康水平、促进社会可持续发展贡献力量。

  2025-09-01

• 天津东丽区三项目入选市第九批重大工业项目计划

  近日，经天津市人民政府常务会议研究通过，东丽区白云电力电气产业基地项目、天钢集团中板搬迁提升改造项目、天钢集团节能减排资源综合利用项目成功列入天津市第九批二十项重大工业项目实施计划，总投资达三十三亿两千万元。此次入选是东丽区深化招商引资、推动产业结构优化升级的重要成果，将为区域工业高质量发展注入强劲动力。 一、项目集群打造高端产业发展新引擎。此次东丽区入选的三个项目涵盖电气装备制造、钢铁产业升级及节能减排领域，形成“新兴产业+传统升级+绿色转型”的项目集群。白云电力电气产业基地项目聚焦高端电气设备研发与制造，重点发展智能电网设备、新能源电气装备等产品，将填补区域高端电气产业链关键环节空白；天钢集团中板搬迁提升改造项目围绕生产工艺优化与智能化升级，通过搬迁改造实现装备更新与产能提升，推动钢铁产品向高附加值、特种化方向转型；节能减排资源综合利用项目则依托先进技术实现工业固废、余热余压等资源的循环利用，构建钢铁行业绿色低碳发展新模式。三个项目协同发力，将助力东丽区构建更具竞争力的现代化产业体系。 二、传统产业升级迈出坚实步伐。天钢集团作为东丽区传统工业龙头企业，此次两个项目同步入选，标志着区域钢铁产业向“绿色化、智能化、高端化”转型取得实质性进展。中板搬迁提升改造项目通过引入先进轧制设备、智能控制系统及环保设施，将显著提升中板产品的质量稳定性与市场竞争力，同时优化生产布局，降低物流成本；节能减排资源综合利用项目则通过建设余热回收发电系统、固废资源化处理中心等设施，预计可实现年减少能耗、降低污染物排放，推动钢铁生产过程从“高耗能、高排放”向“节能型、循环型”转变，为天津市传统工业绿色转型提供示范样本。 三、绿色发展理念深度融入项目建设。三个项目均以绿色发展为核心导向，将生态环境保护与产业发展有机融合。白云电力电气产业基地项目在设计阶段即采用低碳建筑标准，生产过程中推广清洁生产技术，减少挥发性有机物排放；天钢集团的两个项目更是将节能减排贯穿于建设与运营全过程，中板搬迁项目配套建设高效除尘、脱硫脱硝系统，资源综合利用项目则通过技术创新实现工业“三废”近零排放。这种“产业发展与生态保护并重”的模式，彰显了东丽区践行绿色发展理念、推动经济社会发展全面绿色转型的坚定决心。 四、招商引资成效彰显区域发展活力。此次三个项目成功入选市级重大工业项目，是东丽区持续优化营商环境、强化招商引资成果的集中体现。近年来，东丽区围绕“产业链招商、精准招商”思路，通过简化审批流程、提供要素保障、搭建服务平台等举措，吸引优质项目落地。白云电力电气产业基地项目的引入，正是东丽区瞄准高端装备制造产业短板、开展补链强链招商的结果；天钢集团项目的顺利推进，则得益于区域在支持传统企业转型升级方面的政策扶持与服务保障。优质项目的持续集聚，为东丽区工业经济发展注入了源头活水。 五、区域经济高质量发展注入新动能。作为天津市重要的工业承载区，东丽区此次三个项目的实施，将在多个维度推动区域经济发展。在产业结构优化方面，白云电力项目的落地将壮大高端装备制造产业规模，与现有产业形成互补；天钢集团项目的升级将提升传统产业附加值，推动产业结构向“高端化、多元化”迈进。在经济增长方面，项目建成投产后预计将新增产值、带动就业，为区域经济增长提供稳定支撑。在创新驱动方面，项目建设过程中引入的先进技术与管理经验，将促进区域工业技术创新能力提升，为东丽区打造创新型产业集群奠定基础。 六、市级重大项目赋能区域协同发展。天津市第九批重大工业项目实施计划聚焦“强链补链、绿色转型、创新驱动”目标，东丽区三个项目的入选，不仅是对区域产业发展方向的肯定，更将推动区域与全市工业布局的深度协同。白云电力电气产业基地项目可与天津市新能源产业集群联动，提升智能电网装备供应能力；天钢集团项目的绿色转型经验可辐射全市钢铁行业，助力天津市实现“双碳”目标。通过市级重大项目的实施，东丽区将进一步融入天津市“全国先进制造研发基地”建设大局，为全市工业高质量发展贡献东丽力量。 七、项目实施保障机制持续完善。为确保三个重大工业项目顺利推进，东丽区建立了“一个项目、一套专班、一抓到底”的工作机制，从项目立项、用地保障、审批服务到建设推进全程跟进。在要素保障方面，优先保障项目用地需求，协调解决水、电、气等基础设施配套；在政策支持方面，落实市级重大项目相关优惠政策，降低企业投资成本；在服务优化方面，推行“一站式”审批服务，压缩办理时限，为项目建设创造良好环境。完善的保障机制将为项目早日投产达效提供有力支撑。 八、未来发展展望。随着三个重大工业项目的逐步实施，东丽区工业发展将迎来新的机遇期。白云电力电气产业基地有望成为北方地区重要的高端电气装备研发制造基地；天钢集团将通过转型升级巩固行业领先地位，成为绿色钢铁企业典范。项目全部达产后，东丽区将形成以高端装备制造为引领、传统产业为支撑、绿色产业为特色的现代化工业体系，区域经济综合实力与核心竞争力将显著提升，为天津市工业高质量发展书写更加精彩的东丽篇章。

  2025-09-01

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