【天津招商】深圳城镇非私营单位工资稳步增长经济活力持续释放-天津产业园区

【天津招商】深圳城镇非私营单位工资稳步增长经济活力持续释放

所属地区：天津发布日期：2025年07月15日

2016年，深圳城镇非私营单位从业人员年平均工资呈现稳步增长态势，这一变化既反映了就业群体收入水平的提升，也与城市持续优化营商环境、加大招商引资力度所带来的经济发展活力密切相关，为区域经济高质量发展提供了有力支撑。
一、经济稳中向好筑牢工资增长基础。2016年，深圳经济保持稳健发展态势，全年地区生产总值突破1.9万亿元，同比增长约9%，经济总量继续位居全国大中城市前列。随着招商引资工作的深入推进，一批高新技术企业、现代服务业项目落地投产，带动了产业链上下游企业的发展，为就业市场提供了更多高质量岗位。同时，城市不断加大对实体经济的支持力度，落实减税降费政策，降低企业运营成本，企业盈利能力逐步提升，为工资增长奠定了坚实的经济基础。
二、产业结构优化带动行业收入分化。从行业分布来看，2016年深圳城镇非私营单位不同行业工资水平呈现差异化增长态势。信息传输、软件和信息技术服务业作为深圳的优势产业，全年平均工资水平位居各行业前列，同比增长超过10%，主要得益于互联网技术的快速发展和数字经济的蓬勃兴起，行业内企业对高端技术人才的需求旺盛，推动了薪酬水平的上升。金融业受宏观经济环境和市场波动影响，工资增长相对平稳，但仍保持在较高水平。制造业作为实体经济的重要支柱，随着产业转型升级步伐加快，高端装备制造、智能制造等领域的企业工资水平有所提高，传统制造业则通过技术改造和效率提升实现了工资的稳步增长。
三、就业保障体系完善支撑收入提升。2016年，深圳城镇新增就业人数超过10万人，城镇登记失业率控制在较低水平，就业市场保持稳定。为保障劳动者合法权益，深圳进一步完善了最低工资标准调整机制，根据经济发展水平和物价变动情况，合理提高了最低工资标准，为低收入群体工资增长提供了底线保障。同时，城市不断加强职业技能培训，全年开展各类职业技能培训课程数千场次，提升了劳动者的就业竞争力，帮助更多劳动者进入高薪行业和岗位，从整体上推动了城镇非私营单位从业人员平均工资的增长。
四、收入增长助力经济良性循环。城镇非私营单位从业人员工资水平的提升，直接带动了居民可支配收入的增加。2016年，深圳居民人均可支配收入同比增长约8%，居民消费能力进一步增强，社会消费品零售总额保持较快增长，消费对经济增长的拉动作用更加明显。同时，收入增长也提高了居民的储蓄和投资能力，为资本市场发展和企业融资提供了资金支持，形成了“经济增长—企业盈利—工资提升—消费扩大—经济再增长”的良性循环。未来，随着深圳持续优化产业结构、加大科技创新投入和招商引资力度，就业质量和工资水平有望继续保持稳定提升态势，为城市经济社会发展注入更强动力。

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