【天津招商】天津招才引智赋能高质量发展新引擎

双招双引 高质量发展
所属地区:天津 发布日期:2025年07月27日
招商引资与招才引智是推动区域经济发展的双轮驱动。天津市通过“海河英才”行动计划,紧扣战略性新兴产业需求,大幅放宽人才引进条件,吸引大批高素质人才落户,优化人才结构,为高质量发展提供核心支撑。该计划实施以来,人才集聚效应显著,领军企业数量倍增,产业升级步伐加快,形成人才与产业互促共进的良性循环。
一、政策创新构建人才集聚高地
天津市聚焦人工智能、新一代信息技术、生物医药、高端装备制造等战略性新兴产业,量身定制人才引进政策。通过降低落户门槛、简化审批流程、提供专项补贴等举措,吸引高层次人才和急需紧缺人才。政策实施后,引进人才平均年龄32岁,本科以上学历占比75%,技能型人才比例显著提升,形成年轻化、高学历、专业化的人才梯队。
二、产业需求导向精准引才
天津市将人才引进与产业发展深度融合,动态调整重点领域人才目录。以领军企业为抓手,认定数量从210家增至485家,通过急需型人才通道引进4115人。滨海新区率先获得领军企业自主认定权限,后续逐步扩大至其他条件成熟的区域。同时,引进顶尖领军人才112人,战略性新兴产业新增从业人员5.52万名,实现人才供给与产业需求精准匹配。
三、多维服务优化人才生态
天津市构建覆盖人才落户、住房、医疗、子女教育等全链条服务体系。建立“一站式”人才服务窗口,推行电子化审批,压缩办理时限。针对创业型人才提供孵化平台、融资支持等配套政策,累计引进创业型和急需型人才4400人。通过举办高端论坛、技术交流会等活动,促进人才互动与产学研合作。
四、成效显现支撑高质量发展
“海河英才”计划实施后,天津市人才结构显著优化,落户人才中53.6%为学历型人才,19.1%为资格型人才,25.5%为技能型人才。人才红利加速释放,带动新一代信息技术、生物医药等产业产值年均增长超15%。国家级科研平台、重点实验室数量持续增加,科技创新能力跃居全国前列,形成“人才—科技—产业”协同发展的示范效应。
天津市通过系统性政策创新,将招才引智深度融入城市发展战略,为经济转型升级注入持久动能。未来将持续完善市场化、国际化的人才服务体系,打造更具吸引力和竞争力的人才高地,为京津冀协同发展和国家创新体系建设贡献天津经验。

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