天津高新区发布“三个七条”新措施强化招商引资与企业服务-天津产业园区

天津高新区发布“三个七条”新措施强化招商引资与企业服务

所属地区：天津发布日期：2025年07月17日

2024年，天津高新区召集辖区近60家民营企业代表，正式通报推动企业发展“三个七条”新措施，包括支持民营发展“天堂七条”、人才聚集“黄金七条”、优化人才服务“便利七条”。此举旨在通过精准政策供给，深化招商引资工作，进一步优化营商环境，增强区域经济发展优势。
一、“三个七条”出台的背景与总体定位。作为天津经济发展的重要增长极，天津高新区近年来持续聚焦民营经济发展痛点，在深入调研企业需求、借鉴先进地区经验基础上，整合形成“三个七条”政策体系。该体系以“破解发展瓶颈、强化要素支撑、提升服务效能”为核心，力求构建民营经济高质量发展的“政策高地”与“服务洼地”，为区域招商引资和产业升级提供制度保障。
二、“天堂七条”：全方位支持民营经济发展。针对民营企业在融资、创新、市场拓展等方面的需求，“天堂七条”从资金扶持、创新激励、市场对接等维度提出具体举措。其中，明确设立民营企业专项发展资金，对符合产业导向的企业给予融资贴息、技改补贴等支持；鼓励企业加大研发投入，对牵头承担重大科技项目的民营企业，提供配套资金支持；推动产业链上下游协同，通过搭建供需对接平台，助力民营企业融入区域产业生态，提升市场竞争力。
三、“黄金七条”：构建人才聚集新高地。围绕人才“引、育、用、留”关键环节，“黄金七条”重点强化政策吸引力。在人才引进方面，对高层次创新创业人才、急需紧缺技能人才等，提供安家补贴、住房保障等支持；在人才培养方面，支持企业与高校、科研院所共建实训基地，开展定制化技能培训，提升企业人才储备质量；在人才激励方面，优化职称评审机制，将企业实际贡献纳入评价标准，激发人才创新活力，为区域产业发展提供智力支撑。
四、“便利七条”：打造人才服务最优生态。为解决人才后顾之忧，“便利七条”聚焦服务细节优化，推出一系列便民举措。政务服务方面，设立人才服务专窗，推行“一窗受理、集成服务”模式，实现人才落户、社保办理、资质认定等事项“一站式”办结；生活保障方面，协调优质教育资源，为人才子女提供入学便利，完善医疗服务绿色通道，提升人才健康保障水平；文化生活方面，建设人才公寓、邻里中心等配套设施，丰富人才精神文化生活，增强人才归属感和幸福感。
五、企业反响与政策落实方向。参会民营企业代表普遍认为，“三个七条”政策针对性强、覆盖面广，将有效缓解企业发展中的实际困难，为企业创新发展注入信心。天津高新区相关部门表示，下一步将细化政策实施细则，建立政策落实跟踪机制，通过线上线下多渠道加强政策解读，确保企业精准享受政策红利。同时，持续优化营商环境，以“三个七条”为抓手，不断增强区域对企业和人才的吸引力，为天津经济高质量发展注入新动能。

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