【天津招商】宝坻区多维施策推进“海河英才”行动计划集聚发展动能
所属地区:天津
发布日期:2025年07月23日
为深入落实天津市“海河英才”行动计划,宝坻区将人才工作作为推动高质量发展的重要抓手,通过强化部门协同、优化政策供给、提升服务效能等举措,着力构建引才、育才、用才、留才的良好生态,为区域招商引资和产业升级提供坚实人才支撑。
一、跨部门协同联动,构建高效审批服务体系。2023年,宝坻区整合人力资源和社会保障局、公安分局、教育局等部门资源,在区行政审批局设立“人才服务联审窗口”,打破部门壁垒,实现人才引进、落户事项“一窗受理、并联审批”。该窗口抽调各部门业务骨干组建专项服务团队,实行集中办公、专人负责机制,对学历认证、户籍迁移、档案转接等流程进行梳理再造,将原本需多部门跑办的事项整合为“一站式”服务,有效减少办事环节,提升审批效率。通过建立部门间信息共享平台,实现数据实时互通,避免申请人重复提交材料,切实为人才提供便捷高效的审批服务。
二、优化政策供给,拓宽人才引育覆盖范围。为适应区域产业发展需求,宝坻区2023年修订完善人才引进政策,进一步扩大政策惠及面。在学历型人才方面,将全日制本科及以上学历人才的年龄限制从35周岁放宽至40周岁,吸引更多青年人才扎根发展;资格型人才取消年龄限制,涵盖高级职称、注册会计师、法律职业资格等专业技术人才,充分释放人才政策红利。同时,新增技能型、创业型和急需紧缺型人才认定标准,其中技能型人才聚焦高级工及以上职业技能等级人员,创业型人才重点支持带技术、带项目来宝坻创业的团队负责人,急需紧缺型人才则围绕智能制造、新能源、现代农业等主导产业,动态调整人才目录,精准匹配产业发展需求。
三、提升服务质效,打造暖心留才服务环境。宝坻区坚持以人才需求为导向,2023年推出多项服务举措优化人才体验。推行“周末不打烊”服务模式,人才服务联审窗口及相关业务部门周六、周日正常受理业务,满足工作日不便办理的人才需求;开通人才服务专线,提供电话咨询、预约办理服务,针对高层次人才、重点企业人才实行“一对一”帮办代办;明确落户审批时限,对符合条件的人才申请,承诺在规定工作日内完成审核,确保“即来即办、快审快批”。此外,通过线上平台发布政策解读、办事指南,提供材料预审服务,让人才“少跑腿、好办事”,切实增强人才在宝坻发展的归属感和满意度。
四、强化引育融合,赋能区域高质量发展。宝坻区将人才引进与产业发展深度融合,2023年以来,通过“海河英才”行动计划引进的各类人才中,超六成集中在先进制造、科技创新、现代农业等重点领域,为区域招商引资项目落地和企业转型升级提供了有力人才支撑。同时,宝坻区注重人才后续服务保障,在子女教育、住房安居、医疗保障等方面推出配套措施,如协调优质教育资源解决人才子女入学问题,提供人才公寓和住房补贴,建立人才健康档案等,着力解决人才后顾之忧。截至目前,宝坻区已通过“海河英才”行动计划为百余名各类人才办理落户准迁手续,这些人才在各自岗位上发挥专业优势,为区域经济社会发展注入新活力。
一、跨部门协同联动,构建高效审批服务体系。2023年,宝坻区整合人力资源和社会保障局、公安分局、教育局等部门资源,在区行政审批局设立“人才服务联审窗口”,打破部门壁垒,实现人才引进、落户事项“一窗受理、并联审批”。该窗口抽调各部门业务骨干组建专项服务团队,实行集中办公、专人负责机制,对学历认证、户籍迁移、档案转接等流程进行梳理再造,将原本需多部门跑办的事项整合为“一站式”服务,有效减少办事环节,提升审批效率。通过建立部门间信息共享平台,实现数据实时互通,避免申请人重复提交材料,切实为人才提供便捷高效的审批服务。
二、优化政策供给,拓宽人才引育覆盖范围。为适应区域产业发展需求,宝坻区2023年修订完善人才引进政策,进一步扩大政策惠及面。在学历型人才方面,将全日制本科及以上学历人才的年龄限制从35周岁放宽至40周岁,吸引更多青年人才扎根发展;资格型人才取消年龄限制,涵盖高级职称、注册会计师、法律职业资格等专业技术人才,充分释放人才政策红利。同时,新增技能型、创业型和急需紧缺型人才认定标准,其中技能型人才聚焦高级工及以上职业技能等级人员,创业型人才重点支持带技术、带项目来宝坻创业的团队负责人,急需紧缺型人才则围绕智能制造、新能源、现代农业等主导产业,动态调整人才目录,精准匹配产业发展需求。
三、提升服务质效,打造暖心留才服务环境。宝坻区坚持以人才需求为导向,2023年推出多项服务举措优化人才体验。推行“周末不打烊”服务模式,人才服务联审窗口及相关业务部门周六、周日正常受理业务,满足工作日不便办理的人才需求;开通人才服务专线,提供电话咨询、预约办理服务,针对高层次人才、重点企业人才实行“一对一”帮办代办;明确落户审批时限,对符合条件的人才申请,承诺在规定工作日内完成审核,确保“即来即办、快审快批”。此外,通过线上平台发布政策解读、办事指南,提供材料预审服务,让人才“少跑腿、好办事”,切实增强人才在宝坻发展的归属感和满意度。
四、强化引育融合,赋能区域高质量发展。宝坻区将人才引进与产业发展深度融合,2023年以来,通过“海河英才”行动计划引进的各类人才中,超六成集中在先进制造、科技创新、现代农业等重点领域,为区域招商引资项目落地和企业转型升级提供了有力人才支撑。同时,宝坻区注重人才后续服务保障,在子女教育、住房安居、医疗保障等方面推出配套措施,如协调优质教育资源解决人才子女入学问题,提供人才公寓和住房补贴,建立人才健康档案等,着力解决人才后顾之忧。截至目前,宝坻区已通过“海河英才”行动计划为百余名各类人才办理落户准迁手续,这些人才在各自岗位上发挥专业优势,为区域经济社会发展注入新活力。
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