【和平区招商】和平区聚才引智助力高质量发展

所属地区:天津-和平区 发布日期:2025年07月19日
和平区持续优化人才发展环境,近日通过召开高层次人才座谈会深化政企学研联动,聚焦招商引资与人才强区战略的协同推进,为区域高质量发展注入创新动能。会议围绕重点产业人才需求,部署新阶段人才服务举措,着力构建更具竞争力的人才生态体系。
一、人才政策体系持续完善迭代
近年来,和平区先后制定实施《高层次人才引进三年行动计划》及配套细则。2015年启动的人才安居工程已累计为专业技术人才提供定向配租住房百余套。2016年推出的"英才卡"集成二十余项政务服务,实现人才落户、医疗体检、子女入学等关键事项一站式办理。同步建立重点企业人才需求动态清单机制,2021年人才专项资金投入较2017年实现翻番增长。
二、高端智力赋能产业转型升级
本次会议特别邀请生物医药、金融科技等前沿领域的领军型专家参与研讨。外籍专家代表分享了国际医疗合作项目的推进经验,其在肿瘤精准治疗领域的研究成果已落地区域三甲医院。多位老教授主导的产学研平台,促成高校与人工智能企业联合建立算法实验室。金融领域专家则针对融资租赁产业发展,提出了跨境金融服务创新方案。部分技术成果已转化为区内六家企业的核心技术专利。
三、人才生态建设实现多维突破
和平区建成市级以上重点实验室及工程中心二十余个,其中与高校共建的公共检测平台年服务企业超300家次。在五大道历史文化街区打造的国际人才社区,集成多语言服务、跨境支付等特色配套。2021年启用的海归创业基地采取"预孵化+创投对接"模式,引进的海外团队项目获得国家级创业大赛奖项。针对专业技术人才职业生涯全周期,建立了从技能培训到职称评定的贯通式培养机制。
四、智力引擎释放持续发展动能
区域人才效能评估显示,近三年高端人才主持的科研项目带动技术合同成交额年均增长25%。教育领域特级教师主导的"名师工作室",辐射培养骨干教师400余名,教学改革成果获省级推广。医疗专家团队推动的三级诊疗协同平台,使远程疑难病例会诊效率提升50%。与会创新创业人才表示,将加速推进金融科技创新实验室建设,并积极引荐产业链上下游企业落地。
和平区将持续扩容人才发展基金规模,探索建立跨境人才认定互认机制,优化"揭榜挂帅"科技攻关模式,通过精准施策推动人才链、创新链与产业链深度融合,为区域现代化建设提供坚实智力支撑。

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